Home
Hoofdstukken
Hoofdstuk 1 t/m 6
1 – Begripsbepalingen en werkingssfeer
2 – Cao Kraamzorg
3 – De arbeidsovereenkomst
4 – Arbeidsduur en arbeids- en rusttijden
5 – Salariëring
6 – Onkostenvergoedingen
Hoofdstuk 7 t/m 12
7 – Vakantie en verlof
8 – Ziekte en arbeidsongeschiktheid
9 – Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
10 – Vergoeding bij ontslag
11 – Sociale begeleiding bij organisatieveranderingen
12 – Faciliteiten (leden) werknemersorganisaties en extra bevoegdheden
Bijlagen
Bijlage 1 t/m 7
1 – Salarisschalen
2 – Reglement Interpretatiecommissie
3 – Procedure FWG
4 – Leerlingensalarissen Verzorgende of Verzorgende IG (BBL)
5 – Leerlingsalarissen verkorte opleiding tot Kraamverzorgende (BBL)
6 – Verlofuren overgangsregeling 50 jaar of ouder
7 – Verlofuren garantieregeling 55 jaar of ouder
Bijlage 8 t/m 13
8 – Garantieregelingen Thuiszorgorganisaties
9 – Aanbevelingen ter verbetering van de arbeidsomstandigheden
10 – Model individuele arbeidsovereenkomst van de cao Kraamzorg
11 – Aanbeveling inhoud Sociaal Plan
12 – Protocol
13 – Adressen van de cao-partijen
Download CAO
Vraag & antwoord
Home
Hoofdstukken
Hoofdstuk 1 t/m 6
1 – Begripsbepalingen en werkingssfeer
2 – Cao Kraamzorg
3 – De arbeidsovereenkomst
4 – Arbeidsduur en arbeids- en rusttijden
5 – Salariëring
6 – Onkostenvergoedingen
Hoofdstuk 7 t/m 12
7 – Vakantie en verlof
8 – Ziekte en arbeidsongeschiktheid
9 – Meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden
10 – Vergoeding bij ontslag
11 – Sociale begeleiding bij organisatieveranderingen
12 – Faciliteiten (leden) werknemersorganisaties en extra bevoegdheden
Bijlagen
Bijlage 1 t/m 7
1 – Salarisschalen
2 – Reglement Interpretatiecommissie
3 – Procedure FWG
4 – Leerlingensalarissen Verzorgende of Verzorgende IG (BBL)
5 – Leerlingsalarissen verkorte opleiding tot Kraamverzorgende (BBL)
6 – Verlofuren overgangsregeling 50 jaar of ouder
7 – Verlofuren garantieregeling 55 jaar of ouder
Bijlage 8 t/m 13
8 – Garantieregelingen Thuiszorgorganisaties
9 – Aanbevelingen ter verbetering van de arbeidsomstandigheden
10 – Model individuele arbeidsovereenkomst van de cao Kraamzorg
11 – Aanbeveling inhoud Sociaal Plan
12 – Protocol
13 – Adressen van de cao-partijen
Download CAO
Vraag & antwoord
Artikel 2.4 – Duur, wijziging en opzegging van de cao
Artikel 2.4 – Duur, wijziging en opzegging van de cao
Deze CAO heeft een looptijd van 1 januari 2022 tot en met 30 juni 2023.
De CAO-Kraamzorg eindigt van rechtswege zonder opzegging, aan het einde van de overeengekomen looptijd.
Hoofdstuk 2 – Cao Kraamzorg
Artikel 2.1 – Werkingssfeer, ontheffing en toetreding
Artikel 2.2 – Karakter van de cao
Artikel 2.3 – Commissie van Interpretatie
Artikel 2.4 – Duur, wijziging en opzegging van de cao
Artikel 2.5 – Bijdrage werknemersorganisaties
Copyright 2017 -
Bo Geboortezorg
|
Website door SD Communicatie